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乐载兵
实战派人力资源管理践行者
乐载兵:人力资源经理的五大缺点
2016-01-20 47325

人力资源经理的五大缺点

1、缺乏基本的人力资源管理理念。

2、缺乏大局意识，不关心企业战略。

3、缺乏现代人力资源技术，重视父辈或街头小巷传下来的技巧。

4、缺乏基本工作能力。

5、太重视模仿。

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