礼义廉耻 国之四维下面我转发一篇文章，不是我写的。我觉得写得真的很好，所以转发到这里，给朋友们分享一下。我们一起从这篇文章里，去体会，去感悟一些…….. [原创]中国，放慢你狂奔的脚步吧！ 这是一个充斥着浮躁与喧嚣的年代，这是一个充满了铜臭与欲望的时代，这是一个最好与最坏的年代。我们一路匆忙地奔走，却忘记了带着灵魂上路，这是当代中国的写照，也是当年中国人的写实。 我们生活在一个以GDP为导向，以急
开餐厅失败的几种老板类型盲目自信的人：这种人在以下几种得类型里最多。想开餐厅，就会做一些调研。逛了几家同类型餐厅，去看了人家的店面环境风格，尝了尝什么味道，密集的多体验了几次，脑子里也有了一些对餐厅的认识，认为都看懂了。当和一些朋友聊天的时候，由于自己近期对餐厅的思考比较多，见识，研究也多一些，所以比起从未思考过的朋友来说，他在和朋友争论话题时，具备相对的一些优势。通常会被朋友认同，并且赞赏他的一
走上绝路的创业者或许对于许多人来说，余洛屹的名字还依然有那么一点陌生感，因为他远没有潘石屹、任志强这些地产大亨新浪大V们般如雷贯耳，但是在江苏常州动漫业界，余洛屹和他的渔夫动漫，却颇有知名度。然而，在10月4日，这位51岁的“动漫才子”却在家中以自缢的方式，结束了自己的生命。而有媒体了解到，渔夫动漫公司经营困难已有一段时间，二十多名员工在一分钱工资也不领的情况下，跟着他坚持了18个月。在网络上搜了
安全生产应多些“辩证思维”曾经听一位安全专家的讲课，他说到一个观点至今记忆犹新：如今我们在安全工作中，无论是管理者或是生产者都是多了一些“惯性思维”、“惰性思维”,而少了一些“辩证思维”，这样就违反了客观规律，发生事故也是必然的。 细细想来，其话富有哲理，耐人寻味。世间万物都是互相联系、互相影响的，而辩证思维正是以世间万物之间的客观联系为基础，对世界作进一步的认识和感知。因此，在安全生产过程中，企
安全检查不能“例行公事”安全检查是各地、各企业抓安全的常规手段，也是安全管理的“保留节目”。但是，安全检查一次又一次，一批又一批，一遍又一遍，为何客观存在的安全隐患却难以得到及时发现和有效治理，老问题不绝、新问题频出呢？关键是安全检查缺少真功、狠功、细功，总是以“例行公事”的态度、刻板的流程听汇报、看材料、查现场、作反馈。而这些听到的汇报、看到的材料都是事先精心加工反复推敲过的，查看的现场都是经过
为不打招呼的安全检查叫好今年以来，笔者所在的公司改变以前事先打招呼的安全生产检查常规模式，组建了公司安全监察小分队，以不打招呼、不定时间、不定要求的形式对基层单位进行安全检查，不仅查出和解决了很多安全问题，还彻底打破了以前被检查单位为应付检查而“有备而战”的格局。 上级单位或职能部门到基层单位检查，是为了查找问题，再对症下药进行解决。时下，很多单位和职能部门在组织安全检查时，总爱提前打招呼，通知检
安全意识莫“秋凉”入秋以来，逐渐转凉的天气让刚刚熬过高温桑拿天的企业员工倍感惬意，然而，某企业却发生了入秋以来的首个安全事故。该企业一名员工在操作提升机时，因为心情放松、安全意识淡薄、注意力不集中而被突然弹起的钢绳弹伤左眼，差点造成左眼失明。 事故发生后，企业经过追查得知，受伤的员工是一名操作经验丰富的老员工，在高温酷暑环境下，该员工安全意识上高度紧张，操作上不敢有丝毫大意。然而，到了气温凉爽的秋
着眼发挥安全文化的有效功能“安全文化是存在于单位和个人中的种种素质和态度的总和”，安全文化建设是预防事故的“人因工程”，以提高劳动者安全素质为主要任务，具有保障安全的基础性意义，在生产中发挥着导向、辐射、激励和保证作用。企业作业现场点多线长，环境复杂，只有针对安全文化建设上存在的薄弱环节实施突破，才能有效地发挥安全文化的整体效益。因此应着眼于实现“人的本质安全”，健全和优化“进入”、“退出”机制，
创新安监工作新机制 2012年10月份以来，江苏省徐州市贾汪区安监局把行政审批和行政处罚两项工作从综合监管中剥离出来，实现了行政审批、监管、处罚各司其职的安监工作新机制。 决策试运行一年来，效果明显。不仅扭转了以往重审批轻管理，轻管理重处罚的“两头重、中间轻”的不良现象，而且为实现阳光执法，规范执法，公正执法奠定了坚实的基础。 该局组建了行政许可服务科、行政执法大队、安监一科、安监二科、安监三科和
戴好合适的口罩和手套可防止多种职业病随着社会的发展，农民进城务工的也越来越多，他们缺乏知识，也缺少相应的培训，职业病的发生也就呈增加之势，但是职业病是可防的，如果车间做好了隔离、除尘、通风等设施，个人配戴了有效的防护用具，就可以大大减少职业病的发生。戴好合适的口罩和手套可防止多种职业病的发生。 一、配戴有效的口罩，能防止多种职业病 1.井下矿工、石场工人、宝石加工场工人配戴有效的防尘口罩，就能防止
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