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陈志勇:《从优秀到卓越:团队执行力训练》
2016-01-20 45046
对象
中、基层管理人员\办公职员
目的
本课程旨在改善中基层管理人员的工作观念和方法,并提高他们的自我管理能力及工作效率。课程通过大量体验式拓展活动,增强课程的趣味性和培训效果。
内容

    本課程旨在修正企業中基層管理人員、辦公室職員的工作觀念和方法,通過對職業化素質提升、自我執行力提升、信心重建、高效溝通、職業心態素養及團隊合作精神等方面的訓練,有效提高企業員工的自我管理能力和工作績效。課程形式為封閉式訓練,長度2天1夜。課程中大量的體驗式互動貫穿始終,以增強課程的深刻程度。此課程對於企業建立執行、溝通和感恩等方面的文化將有極大的幫助,課後我們將為客戶提供這些文化的具體操作工具。

  • 破冰活动
  • 为什么工作会有痛苦
  • 只有敬业才能专业
  • 态度决定成功
  • 工作效率低下的原因
  • 自我执行力的提升
  • 以时间管理提升效率
  • 计划为什么赶不上变化
  • 创造有价值的结果
  • 压力是猛兽
  • 将压力变为动力
  • 方法总比困难多
  • 创造无限可能
  • 职场保健之道
  • 沟通过程六要素
  • 沟通动作与信息传递
  • 善于表达你的观点
  • 为什么沟通如此艰难
  • 沟通心态与技巧
  • 如何赢得别人的支持
  • 为什么我们总会推诿
  • 感恩带来更多机会
  • 相信你的团队
  • 团队合作的力量
  • 负责任是立身之本
  • 忠诚企业就是忠诚自己
  • 愚者抱怨智者改善

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