第一单元 管理的认知 ·为什么管理? ·管理都具备的思维? 第二单元 管理者的角色认知和角色意识 ·管理者的角色认识? 第三单元 如何沟通与激励员工 ·员工为什么积极性不高 ·现场管理人员的沟通与协调工作 ·理解不同个性的人 ·沟通四步曲 ·沟通与反馈的BEST技巧 ·如何根据不同的下属采取适合的管理模式 角色扮演:这样的情景怎么沟通?
1、如何打造团队整体的凝聚力和战斗力,让你的团队狼性威武? 2、如何解决企业内部责任管理,消除责任推诿和责权利不对等,让你轻松管理? 3、如何增加员工对企业的忠诚度和归属感,预防过度的人力流失? 4、如何打造强大的组织执行力,靠结果管理,而不是人浮于事,效率低下? 5、如何通过组织系统的建立管控企业风险,六大管控模式让领导安心度假? 6、如何解决企业“要我做”到“我要做”的执行文化和心态,自动自