【马奎特-明德经纶管理实验室】2015最新推出：“行动学习+”系列活动【行动学习法介绍】1、易学易用、操作性强的创新工作法2、对发展领导力、人才培养、解决复杂问题、团队建设以及组织变革有巨大促进作用【管理实验室介绍】【沙龙活动内容】1、学习到行动学习项目的六个重要组成部分、行动学习的步骤和实施过程。2、亲身参与到以团队方式（4-8人一组）进行的行动学习实践。3、对微软、通用电气、西门子、古德里奇、

六，具体课程安排： 第一天 第二天 第三天 第四天 第五天 8:30-10:00 创建营销行动学习小组，问卷调查现状分析（前一天填好） 营销战略规划 狼性销售团队建设训练 销售技能提升（一） 新解决方案销售（以客户为中心的销售） 10:10-11:40 正确的销售心态修炼 营销战略制定 各组研讨，展示 销售技能提升（二） 新解决方案销售 12:00-14:00 午餐午休 14:20-17