第一模块：人力资源管理的前世今生 √ 现代企业中，“人”的挑战 √ 人力资源管理体系的6个组成部分 – 人力资源战略 –招聘－“选” –培训－“育” –薪资福利 –绩效考核－“用” –员工关系和发展－“留” 第二模块：选好人，成功的开始 √ 人才招聘前的准备工作 – 人才招聘的成功与否对团队、组织的影响 – 利用行为面试，筛选合适候选人，避免招聘误区 – 与HR部门合作，结合实际状况，规划人才招