客户：北京迪豹 地点：北京市 - 北京 时间：2012/10/10 0:00:00 张高睿老师以教练技术为体系，核心课题：教练式管理、九型人格、演讲口才、教练式卓越团队打造
客户：思八达 地点：安徽省 - 合肥 时间：2011/3/25 0:00:00 张高睿老师以教练技术为体系，核心课题：教练式管理、九型人格、演讲口才、教练式卓越团队打造
客户：青年领袖训练 地点：北京市 - 北京 时间：2012/4/19 0:00:00 张高睿老师以教练技术为体系，核心课题：教练式管理、九型人格、演讲口才、卓越团队打造
客户：海城西洋集团 地点：福建省 - 福安 时间：2012/5/17 0:00:00 张高睿老师以教练技术为体系，核心课题：教练式管理、九型人格、演讲口才、卓越团队打造
客户：东生林医药连锁 地点：黑龙江省 - 哈尔滨 时间：2012/3/15 0:00:00 张高睿老师以教练技术为体系，核心课题：教练式管理、九型人格、演讲口才、卓越团队打造
客户：郑州工商银行 地点：河南省 - 郑州 时间：2013/2/20 0:00:00 张高睿老师以教练技术为体系，核心课题：教练式管理、九型人格、演讲口才、卓越团队打造
客户：郑州中彰工贸 地点：河南省 - 郑州 时间：2012/7/31 0:00:00 《80、90后员工管理教练》 ——强硬管理时代已经过去，教练时代到来 课程背景 现在很多企业面临着同样的问题，管理者面对新生代员工的种种行为有赞赏更有无奈。更多的苦恼出现在以下情形中： 70后管理者难以深入了解后80、90后员工的心理和行为，导致工作效率不高员工流失率难以控制，甚至影响到中层和企业的绩效企业激励方
客户：清华大学工商管理研修班 地点：云南省 - 昆明 时间：2012/7/18 0:00:00 《教练式管理》 ——充分挖掘下属潜能 课程背景 如何提高员工的工作表现？ 如何让下属勇于面对挑战？ 如何纠正下属的错误行为？ 如何能提升员工的责任感？ 如何迅速提升下属的能力？ 以上可能是每个管理者关心的问题。教练技巧是最快最有效的发展下属的手段。好的教练和绩效管理方式能够激发下属的雄心、使下属勇于面向
客户：九型人格与管理 地点：广东省 - 河源 时间：2012/8/18 0:00:00
客户：一正药业 地点：黑龙江省 - 哈尔滨 时间：2011/4/18 0:00:00 《教练式卓越团队特训营》 ——打造团队越强凝聚力、执行力、学习力 课程背景 面对日趋激烈的市场竞争，如何建设优秀的团队？如何让团队发挥更重要的功能？如何提升应对变革需要的团队凝聚力？这些已成为当前各企业持续发展的迫切问题。 团队作为一种灵活的组织形式可以保证企业快速地适应外部变化并有效完成任务。21 世纪的竞争是
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