EXCEL数据管理技巧培训 一、课程背景 您曾经因要从海量数据中统计分析出有价值的信息，却找不到有效的方法而困扰吗？ 您曾经因要处理大量重复的查找、录入与核对工作，而浪费了宝贵的时间和精力吗？ 您曾因要向上司作汇报提供精确的数据、制作专业的图表加班不断却效果不佳吗？ 二、 课程收益 据权威机构统计，普通使用者平均仅掌握20％的应用软件功能，进行一次有效的EXCEL技能培训提高25％ 的工作效率，
一、课程背景 您曾经因为要能在向上司作汇报时提供制作出精美优质专业的报告而加班不断却效果不佳吗？您曾经因为要从海量数据中统计分析出有价值的信息，却苦于找不到有效的方法和工具而困扰吗？本课程以解决实际问题为导向，以案例教学为核心，凭借教学内容的专业设计、讲师丰富的培训经验和多年项目管理背景，指导您迅速扎实的掌握 PPT和 EXCEL在日常工作中的实用技术和功能，使其在工作中发挥作用，提升工作效率和
【课程大纲】： 专题一、法定节假日待遇及管理 1、 法定节假日假期安排 2、 工时种类有哪些？ 3、 不同工时制下应如何支付加班工资？ 4、 加班工资的基数如何约定？ 5、 部分公民放假日是否需要支付加班工资？ 6、 加班与值班的区分 专题二、带薪年休假待遇及管理 1、 带薪年休假的享受条件是什么？ 2、 每个年度（自然年度）内可以享受多少天的年休假? 3、 新入职员工年休假天数如何计算？ 4、
【课程大纲】： 第一篇：劳动关系建立风险防范 专题一、招聘环节的法律风险 1、 如何避免招聘启事中的就业歧视？ 2、 常见录用条件及向员工明确录用条件的时机？ 3、 企业发出OFFER后未履约的应承担什么责任？ 4、 发放OFFER的注意事项有哪些？ 专题二、入职管理与入职审查 1、用人单位应如实告知员工哪些内容？未如实告知将面临什么风险？ 2、劳动者应如实告知的内容以及用人单位如何保留证据？
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