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张骊:招聘与面试技巧
2019-07-08 1992
对象
管理人士:企业总经理、中基层管理者、直线领导 ;专业人士:HR总监、经理、HR工作者……
目的
 提升招聘技巧  提高员工适岗率  学习面试方法,提升面试技巧  掌握职业生涯规划设计  学会如何留住人才  提高工作绩效
内容

对企业来讲,是选人重要还是培养人重要?

如何提高员工适岗率?

企业需要什么样的人?

什么人在岗位上能够产生高绩效?

如何通过面试方法有效的选拔适岗人员?

    现在市场普遍存在人才紧缺的现象,如何了解挖掘和留住人才?是每个企业负责人、HR部门和需求部门负责人普遍关注的问题。通过课程,学习从第一印象识别人心、从性格上洞察人、从言语辨别人,教你如何在职场上看透人心,如何在职场上识得人才!


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