如何培养员工是很多公司的难题。管理学者认为不同的对象都有特定的培训方法以及需要注意的事项。比如“让其自由发挥”的培养方式，虽然很有用，但是如果把这种方法用于刚进入公司的新人，往往都会失败。那么对待新员工要用什么样的培养方式呢?管理学总结了13条黄金法则，希望能帮助正在为员工如何培训困扰的企业家们。1.明确培养新员工的重要性——做事与做人 培养新员工是每一位管理者都要共同面对的话题。没有社会经验，
老农经常讲投资就是凑份子，其实投资是把自己从一个局外人变为局内人，变为利益相关体的过程，利益相关体之间互相依存，其本质就是妥协，就是与一个局内的其他利益相关体共同成长而不能相害。下面的文字是老农写给老农投资的一个公司的职工的，发出来，也供各位批判。 公司的利益相关主体（stakeholders）：今天开会谈到了公司的相关利益主体，写出来，供二位参考： 【公司】，在法律上，是一个拟制主体，和自然人一
自由贸易区（free trade zone）通常指两个以上的国家或地区，通过签订自由贸易协定，相互取消绝大部分货物的关税和非关税壁垒，取消绝大多数服务部门的市场准入限制，开放投资，从而促进商品、服务和资本、技术、人员等生产要素的自由流动，实现优势互补，促进共同发展；有时它也用来形容一国国内，指一个或多个消除了关税和贸易配额、并且对经济的行政干预较小的区域。 简介 对自由贸易区的定义有两个主要依据：
商业模式观察：客户远东电缆公司的电缆买卖宝电商平台，主要交易短段电缆。这类电缆由于短，生产不经济，客户有需求但难以得到满足。虽然总量小，但毛利高，能占市场份额10%以上。通过交易业内电缆企业的库存短段电缆，以及收集客户同类的短段需求，化零为整进行销售，使得远东、同行、客户共赢。 商业模式观察：某建筑设备企业，生产现代化的建筑爬架，代替现有的脚手架施工的模式，用来建高楼很高效省钱。爬架技术含
心理规律一：罗森塔尔效应美国著名的心理学家罗森塔尔曾做过这样一个试验：他把一群小白鼠随机地分成两组：A组和B组，并且告诉A组的饲养员说，这一组的老鼠非常聪明；同时又告诉B组的饲养员说他这一组的老鼠智力一般。几个月后，教授对这两组的老鼠进行穿越迷宫的测试，发现A组的老鼠竟然真的比B组的老鼠聪明，它们能够先走出迷宫并找到食物。于是罗森塔尔教授得到了启发，他想这种效应能不能也发生在人的身上呢？他来到了一
日前，由《理财周刊》与西城威尔士联合举办的“财富智慧全球视野”—2013西城威尔士上海金融高峰论坛在上海举行。 “五年内，马云或成中国首富。”在谈到前几日刚刚新鲜出炉的“2013胡润百富榜”上，万达集团董事长王健林以1350亿元人民币首次成为中国首富的话题时，胡润百富榜创始人胡润抛出了问题:今后几年谁能超越王建林？胡润的预测是:5年内，由于网络经济持续高速发展，阿里巴巴创始人马云最有可能成为中国首
从2003年设立支付宝[微博]到如今正式向金融监管部门提出设立阿里网络银行的申请，马云[微博]用了十年时间。 《中国经营报》记者独家获悉，近日，阿里金融正式向金融监管部门提交拟设立阿里网络银行的申请。相关部门已经听取阿里金融汇报，并开始着手研究网络银行。 “网络银行在国内尚属于新鲜事物，要完成从申请到批复仍有一段很长的路程。”一位知情人士称。如获批，阿里网络银行有望成为国内第一家网络银行。 据悉，
在中国商界中，董明珠是一个极具争议性的人物。喜欢她的人说她具有天生的领导风范；害怕她的人说她走过的地方都不长草。 但不论是敌人还是朋友，所有人都不得不承认，董明珠是中国极为少见的，具有传奇经历的，成功的女性企业领导人。 无论价值观念，还是管理思想，她的观点都极具商业智慧与人生洞见。 而这一次，她的很多话并不华丽，但却再一次让我心生震动。 或许，可以称之为董氏心灵鸡汤？·诚信是一个人的底限，也是一个
一部三国史，多少营销术。魏蜀吴三国鼎立而争的一段历史，从现代市场竞争的角度来看，其中蕴藏着众多值得探究的营销智慧和手法。本文试从诸葛亮出山这一桥段，洞察诸葛亮从一名不见经传的屌丝摇身成为刘氏集团CEO的推广手法，以期对企业的新产品营销能有所裨益。诸葛亮成名于隆中对，不仅成功应聘了刘氏集团CEO的位置，也让其个人品牌知名度蜚声宇内，并一直流传至今，被人津津乐道。诸葛亮成了三国时期最富市场影响力的一款
阿里巴巴打造“阿里小微金融服务集团”，在战略和业务上和乐天有着众多的相似之处，那么，乐天的金融业务又是怎么构成的呢？ “为什么超级电商平台都要做金融？看看日本排名第一的电商乐天的营收结构，金融证券占了三分之一，而卖商品的收入不到50%。”互联网上总有些关于日本第一大电商乐天搞金融的传闻。那么乐天的金融业务具体是什么样子的呢？揭开乐天金融的神秘面纱。 日本乐天和阿里一样，都是做电子商务起家，并且在本
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