陕西西安晋级教育雁塔校区 黄香云 今天早上来到了熟悉的武汉总部，可路程并没有那么顺利，由于担心自己迟到，结果走错路了，幸好及时咨询路人甲、乙、丙、丁，终于在8点55分赶到了会议室。 来到校区就看到了来自全国各地的认识与不认识的各位校长、老师。早上，大张老师带来的思想理论课程，让我又一次认识到了举办好习惯特训营的重要性。成功一定有方法，失败一定有原因。为什么以往老师招好习惯特训营那么难？因为我没有
山西晋城青少博教育培训中心 刘燕慧 今天一天的学习让我的脑袋装得满满，因为自始至终地信任晋级，所以我觉得学费花得值。有这么好的课程，我第一个想到的是让我的女儿也来参加，如果我家宝贝真的能改掉一些坏习惯，那我就成功了。身为人母，同为师表，如果连自己的孩子都教育不好，怎么有力量去说服别人的家长，教育别人的孩子？同时，如果我连自己的孩子都没教育好，这不是我一生当中最大的失败吗？ 接下来，我要好好梳理自
浙江宁波成梦教育 孙玉玲 第二次亲自接触晋级，很高兴也很激动。自从上次在南京听完窦昆老师教育营销三部曲后，使我在团队管理、文化建设、人员工作配置等方面都有了非常大的改变，通过学习，很多问题都迎刃而解。听一次晋级课程就有如此大的改变，所以这次再来参加晋级的培训，就很激动，接触晋级，让我有一种找到知音的感觉。 听完上一次课后，我义无反顾地做了加盟晋级的决定，在短短的几天，我们筹划加盟好习惯特训营，因
陕西铜川晋级教育 张芬玲 人资班这个课程我从来没有学过，但是我在校区也给新员工做培训，今天下午我们亲爱的魏丽老师给我们讲解了新员工七天的培训课程如何去上的时候，我才发现我自己做的有多大的失误，自己第一次招了三个新员工做培训，培训了两天，第三天三个新员工都没有一个人来，真得我当时很纳闷自我感觉讲得挺好呀，为什么他们不来了呢！这次来到总部学习这样的课程，我才认识到了我自己的失误和不足，才彻底的
湖南娄底晋级教育 陈小青 通过今天的学习我已经了解到了人力资源管理的重要性，任何机构必须在用人方面做文章。人力管好了，你的团队就跟着你的能力不断提升。 只有走出去才知道世界是那么的大。作为老板都不能突破自己，提升自己的管理能力，找到了优秀的人才还要去突破自己怎样留住人才。 老板要第一个突破自己，勇敢的做给员工看，让员工以你看齐，为着目标干好自己的本职工作。 特别是晚上的“别在吃苦的时候选择安逸”
湖北枣阳英才教育 胡庆阳 一大早驱车赶到襄阳还不到八点钟，心想停好车上楼，会议室的门还没开呢可是车库的保安说没停车位了，我走走停停，最后在火车站旁边的某个小商场门口找到了停车位，停好车打的过来到会议室门口，还好八点半，太幸运了，没有迟到。 见到了久违的总部老师们，分外亲切，殷总和她的爱人，郭焕老师，李迪芳老师都在办公室门口，刘总和本期的校长学员们在会议室跳起欢快的舞蹈，哇，又感受到了总部会场的火
陕西咸阳强华教育 屈国强 今天是人力资源管理实操班开课的第二天，厚厚的课程讲义我昨晚已看过两章，提前预习过了，所以进课堂时信心满满，但一开课，发现全然不是这回事！晋级老师讲的很多东西比书中写的更细致，比平日所用的更富有技巧，马上专心听老师讲课，在重点实操部分则细致看笔记。 后来课程讲完了，在休息时看着又多了几页的笔记，觉得收获很多。 上午的课讲完后，马上就是实际演练，因为讲的是电话邀约技巧，所以
陕西榆林晋级托管欣锐校区 李肖丹 今天是来到晋级教育发源地参加人力资源管理培训的第二天，学习的内容是招聘板块和新员工培训板块。 招聘板块里，晋级讲师教了我们打招聘电话的技巧，发布招聘信息、收集求职信息的内容，听了理论知识，也参与了打招聘电话的实战工作。在这个板块里，我学会了“干了再说”、“想多了都是‘零待遇’”，打电话之前内心里波涛汹涌，有点胆怯，打电话不接怎么办？问的问题不会回答了怎么办……想
湖南长沙晋级教育励阳校区 王湘林 第二天的课程排得满满的，人力资源招聘工作当中的网站打理、搜集电话、如何面试等，让我收获颇多，内心正能量满满。 不过让我刻在了心底的一句话是魏丽老师讲的：“经历是一种财富。”这句话让我很有共鸣。作为一名90后，一名刚出来工作的大学生，我有热情，我有干劲，我可以学习，也可以吃苦……但是一年下来的工作经历，让我觉得自己还是太嫩了，我没有经验，无论是社会经验还是工作经验
福建龙岩启航晋级托管 连明凤 已经是第三次参加薪酬班了，这也是此次北京之行的重点所开。一天下来，收获非常，再次感慨人一定要学习，更要复习。晋级博大精深，光一天的理论学习就够我回味消化半个月了，也感慨窦昆老师的才华和专注。 这次的感悟和收获如下： 1、薪酬是重要的事情，而是最重要的事情。我们当老板的要把薪酬当成紧急的事，放在首位；而且，我们还要不断地修订、调控，运用好经济杠杆来遥控团队；
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