卢志民,男,1971年生,企业管理学博士,企业文化与人力资源管理方向,长期从事人力资源管理研究、咨询和实践工作,先后在国家机关、企事业单位任职,历任国家公务
TalentXConsulting创始人/CEO泽蒙脑神经管理研究中心创始人/院长中国人民大学中文系UniversityofNewcastle,国际人力资源
专注于企业战略与运营管理、制度流程建设、人力资源管理及企业文化建设、项目管理与企业培训二十余年。十多年大型国企、合资、民营企业中高层管理实战经验,近十年国内
※AACTP——美国培训协会注册讲师※中国质量检验协会专家委员会成员※PTT认证职业培训师※北京迪为企业管理咨询公司创始人国内知名汽车品牌4S店总经理从标准
中国石油大学硕士,实战派人力资源专家,近二十年来在网秦、华为等知名企业担任研发部长、人力行政高级总监、人力资源副总裁等高层管理岗位,现任某知名科技公司合伙人
实战派战略绩效管理专家,组织绩效赋能和绩效生态圈理论创建者,行动积分激励模式创始人,层级供职新东方,环球雅思等教育,互联网企业任职人力资源高级管理职位。培训
曾任职于中智、太和顾问、凯洛格等知名管理咨询公司,通用管理类咨询顾问,知名企业特聘咨询顾问和讲师。10年的人力资源管理和企业管理经验,本着对企业和对客户负责
曾任:华北石油工程建设一线主管香港飞达深圳公司部门经理南京21世纪教育公司总经理助理国家人事科学研究院项目研究员华夏基石管理咨询集团高级咨询师现为:中航工业
1.专业背景:杨先生在销售领域等方面拥有20年的业务和咨询经验,曾帮助国内诸多企业提供专业销售咨询服务。2011-2014年任IBM服务器部门工商企业行业的
许宏讲师是国家绩效改进师,美国智睿咨询(DDI)认证讲师,美国睿仕管理(RightManagement)认证讲师,美国HoganAssessmentSyst