1、如收购人于买壳上市交易完成后获得上市公司35%或以上的股权，收购人须根据收购及合并守则内的详细规定，向上市公司所有股东提出全面收购。收购及合并守则的基本要求是所有股东在上市公司控股权易手时均得到同样对待，并绝对禁止额外给予控制性股东任何非公开的报酬，作为出售控股权益的条件。 2、收购及合并守则内就全面收购有详细规定，其中包括： (a)所有与收购事宜有关的人士应该迅速披露有关资料,并采取所有预防
了解IPO相关制度 IPO的相关制度主要包括： 1、审批制 1991年到2000年，我国对上市企业实行行政审批制，各个省的上市名额由国家来定，如果超过国家规定的上市名额，即使有再多好企业都无法上市。 2、核准制 核准制就是有通道，每年授予券商一定的股份，让券商把握一定的股票发行数目。此制度一直延续到现在。 3、保荐人制度 2005年，我国股市开始改革，实行保荐制度，即企业能否上市由保荐人决定。但是
融资即是一个企业的资金筹集的行为与过程。也就是公司根据自身的生产经营状况、资金拥有的状况，以及公司未来经营发展的需要，通过科学的预测和决策，采用一定的方式，从一定的渠道向公司的投资者和债权人去筹集资金，组织资金的供应，以保证公司正常生产需要，经营管理活动需要的理财行为。公司筹集资金的动机应该遵循一定的原则，通过一定的渠道和一定的方式去进行。 企业筹集资金有三大目的：企业要扩张、企业要还债以及混合动
改制上市的基本业务流程来看，一般要经历股份有限公司设立、上市辅导、发行申报与审核、股票发行与挂牌上市等阶段。 一、改制与设立 企业申请发行股票，必须先发起设立股份公司。股份公司的设立是否规范，直接影响到发行上市的合规性。 （一）改制与设立方式 1、新设设立。即5个以上发起人出资新设立一家股份公司。 2、改制设立。即企业将原有的全部或部分资产经评估或确认后作为原投资者出资而设立股份公司。 3、有限责
企业上市时机 企业在什么时候上市比较合适？许多企业对这个问题是比较困惑的，不知道应当在什么时候上市，不知道在什么时候该吸引什么样的资金。下面登尼特为您简要地讲解企业的发展阶段和阶梯融资的方式。 现在我们提倡创业，当创业者只有一个商业计划，或者说有一个很好的商业机会，没有资产，也没有资金时，在这样一个阶段，一般来说是很难上市的。在这个时候，创业者最需要的是引进“天使投资”。就是说，你有激情，你有经验
很多企业认为，上市就是要融资，其实这只是其中的一个重要的方面。一家企业要在境内外上市，它的第一个目的或者说最大的好处，除快速融资外，还有就是能够提前收回几十年的创业成本，分散和规避风险。 企业上市后的好处具体体现在以下方面： 第一、分散风险 从资本市场的产生来看，最早就是为了分散风险而产生的。中国企业的平均寿命过去是两年半，现在提高了一些，是两年九个月。世界500强企业的平均寿命是40－50年。目
1. 改善财政状况 通过股票上市得到的资金是不必在一定限期内偿还的，另一方面，这些资金能够立即改善公司的资本结构，这样就可以允许公司借利息较低的贷款。此外，如果新股上市获得很大成功，以后在市场上的走势也非常之强，那么公司就可能今后以更好的价格增发股票。 2. 利用股票来收购其他公司 （1）上市公司通常通过其股票（而不是付现金）的形式来购买其他公司。如果你的公司在股市上公开交易，那么其他公司的股东在
领袖魅力有如下几个关键特点：1、领袖魅力的领导人都有一个愿景规划，能够使用其他人易于理解的语言清晰、生动地表述这个愿景目标。描述出来的未来比现状更美好，能够鼓舞人心。2、他们敢于冒险，勇于前进，不惜花费很高代价，并会为了实现愿景目标而做出自我牺牲。3、对环境及具有高度的敏感性。他们能够对环境的限制及资源有深刻了解，并快速地做出现实的评估。4、对他人的能力有深刻了解，并对下属的需要与情感做出及时回应
1．自信：拥有领袖魅力的管理者，对自己的判断力及各种能力有充足的自信心。 2．远见：他们有理想的目标，坚信未来一定比现在更加美好；当理想目标和现况的差距越大时，部属就越认为管理者具有远见卓识。 3．具备清楚表达目标的能力：他们能够清楚陈述目标，并让所有人深信，这是大家所要共同追求的目标，而这将会成为组织内部的长期激励因素。 4．对目标有坚定的信念：他们具有强烈的奉献精神，愿意从事具有高度挑战性、冒
一个具有大爱的人，他会义无反顾的去爱一切人，甚至爱六道众生。释迦牟尼就是这样的人，中国的老子、孔子大致也是这样的人。不过，这大爱是不是有前提条件呢？有人也许会说有的。但是，至少这个前提条件就是要宽松得多，只要你是人，甚至是畜牲，他都爱。而且是一种无私的爱，一种无求的爱。就像太阳爱小草。
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