许继集团《思维导图-打开创新思维的钥匙》培训，40人参加了课程的学习，通过思维的宽度和深度的拓展，让学员们从条陈式笔记记录的呈现实现到用思维导图的方式进行记录，并现场用思维导图完成课堂作业，非常棒的一次培训
宁波教育局企业职工高级研修班，研修《微力无边-微课设计与开发》课程，为期2天，丰富企业职工岗位技能，传播优秀岗位实践，将实践用信息化的方式进行传播，以达成企业经验的传承和复制，60多位企业职工参与了学习，反馈课程非常实用。
宁波城市学院开展宁波市中等职业学校教研组研修主题为《翻转课堂与智慧教育》培训，全场40位老师进行了为期2天的翻转课堂研习，助力学校老师们开辟新的教学方式，用最新教学方法进行教学，用互联网的手段助力课堂更加有效。
杭州市就业局师友计划《翻转课堂》培训会，助力大学生导师辅导大学生，对管理，创业等方面进行一对一辅导，翻转课堂技术可以支持导师用更互联网的方式进行和学生辅导和互动，大学增加了新生代学生的互动积极性，搭建导师与学生有效、高效、实效的沟通方式。
康师傅集团的包装企业---秉信纸业集团，微课设计与开发，将经验化为课程，服务于组织内部，减少重复工作，避免大量的时间浪费，微课开发后，助力管理者从事务工作中解脱，做更有建设性的事情。
大庆油田迎来了最新培训方式---翻转课堂，主题为《如何调动青年员工的工作积极性》，从培训需求调研（3月25日-31日）到课前自主学习任务完成（4月1日-12日），到翻转课堂（13日），历时20天。 【培训目标】 1.改变自己，对青工有正向的积极的看法。 2.遇事想方法想对策而不是抱怨机制体质制度。 3.形成在诸多限定的条件下提升青工积极性的落地的可实施可操作的方法措施行动方案。 波波老师了解过培
浙公网安备 33010802003509号