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企业运营、团队打造专家、企业内训、员工职业化
课程类别: 1天 课程解决的问题: 1、 企业人员工作状态散漫,积极性不高,做事消极抱怨,主动性不强; 2、出现问题不是反思自己,总是抱怨别人,相互扯皮,找客观原因; 3、 职业目标不明确,工作缺乏动力,时间长了出现职业倦态感,提不起精神; 4、不思进取,缺乏危机意识,工作守旧,不懂得创新和改变; 5、 缺乏工作激情和敬业精神,团队意识不高; 6、 听不进他人的批评,批评几句就闹情绪,不能吃苦
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课程价值分析: 几乎每一个优秀企业或组织都非常强调责任的力量。“责任”是最基本的职业精神和商业精神,是员工和组织的生存之本。本课程对组织及员工的责任意识进行了全面探究,引用大量的企业案例,从责任与能力的关系、责任对于个人和组织的意义、责任落实不力的原因、有效落实责任的方法、自我责任管理等方面进行讲授,立足于现代企业或组织管理培训的需要,充分挖掘了责任背后所蕴涵的职业精神和价值观,将责任感与个人的
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