张明生原世界500强企业高管《可复制的绩效模式》版权人(登记号:沪作登字-2016-A-00551021)16年世界500强企业高管经历178家企业绩效薪酬
原香港新世界百货集团(HK825)集团人力资源部总经理; 北大纵横管理咨询集团合伙人; 中国人民大学人力资源管理专业硕士,本科毕业于上海外国语大学;
冯智明★战略性人力资源管理专家★国家高级人力资源管理师★亚太人才资本研究会特聘专家★人力资源总监3D思维创始人★三茅人力资源网专栏作家★阿里巴巴数字化管理师
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曾任职于欧美财富500强公司,从基层起步,后续担任HRBP(业务合作伙伴),全球高潜人才发展项目负责人,组织发展负责人等职位。现为中英双语商业培训师和职业生
工商管理博士 DISC行为风格论证分析师 22年工作经验,曾经先后供职于国企、民企、跨国公司等,行业涵盖:制造、快消、大型外包服务等 18年管理经
十五年人力资源管理经验创业公司HRHead复旦大学MBAAMA认证高级讲师贝尔宾团队角色认证顾问职业性格倾向分析师企业胜任能力模型规划师MBA俱乐部演讲嘉宾
人力资源管理实战专家、国际注册培训师、数家上海咨询公司合作咨询老师。十年国企和外资人力资源运作管理工作经历,十多年管理培训和企业咨询经验。系统掌握企业管理理
前中国电信学院课程开发与学习产品运营负责人 上海世博会培训课程编制组成员 高级职业培训师 2012年度中国优秀培训师二十强 复旦大学MBA 高
劳达laboroot高级合伙人,资深咨询顾问。李老师专长于企业劳动法与员工关系管理领域,对问题员工处理、企业劳动人事风控体系建立、企业重大变革时的规模性人员