“事业合伙与股权设计”实战分享沙龙 ——上海市管理科学学会管理咨询专委会&商会无忧管理公益活动之三 有多少“合伙创业”，培育出“行业巨擘”？ 又有多少“事业合伙”，栽给了“股权分配”？ 事业分享，股权激励，想说爱你不容易！ 公司治理与股权设计专家，为你系统梳理热点问题， 分享鲜活案例，共探事业发展之道！ Ø 沙龙内容提要： 一、 事业合伙 1、 如何选择事业合伙人？ 2、 如何
2018年8月26日，黄文平博士受邀为上海交通大学SMBA班进行《人力资源管理和绩效考核》课程授课。 参与课程的均来自于企业中高层管理者，课程实操、干货多，赢得学员一致好评。
2018年7月4日黄文平博士受聘为宜春学院经济与管理学院客座教授。 宜春学院官方新闻视频报道： http://www.jxycu.edu.cn/31/2b/c952a78123/pagem.htm 本站讯（记者 陈威 甘点江 学生播音员 刘浩然）7月4日上午，我校举行宜春学院与上海振兴江西促进会合作座谈会。 会上，副校长余新卫、上海振兴江西促进会会长马仲器分别致辞，双方回顾了签订战略合作协议3年
黄文平博士受邀为金华婺城人社进行《找回企业人才长效激励的密钥》讲座 2018年4月21日，硕智咨询创始合伙人黄文平博士受主办方婺城区人力资源和社会保障局邀请，在浙江菁英电商产业园为到场的180余位企业家和高层管理人员进行2018“精婺城”中高层管理人员培训之《找回企业人才长效激励的密钥》课题讲座。 讲座中不仅有最新管理理论支撑，更多实际案例，句句说中企业家们的心声，纷纷表示受益匪浅。课间休息和最
黄文平博士受邀为赣州工商联《找回企业人才激励的秘钥》 【培训大纲】 一、人才激励之困惑 1、企业家的困惑 2、企业人才的抱怨 二、人才激励之探究 1、人才的“范” 2、动机 3、需求 4、行为 三、人才激励之对策 1、人才激励相关的几点知识 2、有效激励的方法 3、长效激励的五大策略 4、企业家手头应有的四个工具 黄文平博士受邀为赣州市工商联，200位企业家进行《找回企业人才长效激励的密钥》讲座
2016年7月23日，黄文平博士受邀在中辰集团年中会议后进行了主题为“行业分析与企业战略研讨及中高层管理人员管理技能提升训练”的专项培训。参加本次培训的有中辰集团总部、地产板块及环保公司总部共120余人。中辰集团董事长张伯中先生、集团高级顾问詹灵芝詹总、集团副总裁管文岁、向凤、宋永莲等集团高管出席本次培训会议。 培训分两个阶段进行： 第一阶段：行业分析和企业战略研讨。黄文平博士就房地产行业和环保
2017年4月27日至28日，2017年度全国中小企业服务联盟能力提升培训会议在江西省南昌市赣江宾馆举办，工业和信息化部中小企业局副局长叶定达、全国中小企业服务联盟秘书长周平军出席会议并讲话，来自全国各省市联盟代表及综合平台、产业平台负责同志共130多人参会。 应主办方工业和信息化部中小企业局和承办方江西省中小企业服务中心的邀请，我公司董事长黄文平博士为参训人员讲授《国家双创战略与中小企业服务体
2017年5月22日至5月27日，首届江西省中医药管理和健康政策高级研修班第一阶段学习在江西中医药大学扬帆起航。硕智咨询董事长黄文平博士作为专家出席为学员授课。 本次研修班由省卫生计生委主办，江西中医药大学承办。旨在通过中医药健康相关政策研究，助力推进中医药相关行业、产业、领域的发展，拓展新业态、新领域、新模式、新经济、新动能，实现政策的叠加效应，体现人民健康优先发展战略的重要地位。参加此次研修
2017年10月7-8日，黄博士为中国电子科技集团58所进行了《岗位胜任力模型建立与应用》专题培训。详细大纲如下： 《岗位胜任力模型建立与运用》 【课程背景】 企业之间的竞争归根结底是人才的竞争，得人才者得天下！但企业需要什么样的人才？各个岗位对人才的能力素质要求是怎样的？如何评价人才是否胜任岗位工作？如何基于岗位要求和人才测评结果进行人才甄选、培养、优化配置等等，是企业迫切希望解决的难题。
华为、阿里巴巴、腾讯、小米、360、巨人、万科、碧桂园… … 从科技巨头到初创企业，从传统企业到互联网企业, 事业合伙制已然成为众多企业的选择, 单打独斗已成历史， 职业经理人渐行渐远， 事业合伙的时代已经到来！ 【企业困惑】 企业如何建立事业合伙模式？ 合伙人的股权怎么分？ 如何设计合伙人的进退机制？ 股权是解决员工长期激励问题的完美方案吗？ 如何制定股权激励方案？ 股权涉税问题如何解决？ …
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